BOLSA DE COMERCIO DE SANTIAGO, BOLSA DE VALORES
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Responsabilidad Social y Desarrollo Sostenible
- Razón Social:
- BOLSA DE COMERCIO DE SANTIAGO, BOLSA DE VALORES
- RUT:
- 90249000-0
Exportar resultados a Excel Número de personas por Genero
| Cargo | Hombres | Mujeres | Total |
|---|---|---|---|
| Directores | 10 | 1 | 11 |
| Gerentes | 7 | 1 | 8 |
| Trabajadores | 165 | 91 | 256 |
Número de personas por Nacionalidad
| Cargo | Chilenos | Extranjeros | Total |
|---|---|---|---|
| Directores | 10 | 1 | 11 |
| Gerentes | 8 | 0 | 8 |
| Trabajadores | 248 | 8 | 256 |
Número de personas por Rango de Edad
| Cargo | Menos de 30 años | Entre 30 y 40 | Entre 41 y 50 | Entre 51 y 60 | Entre 61 y 70 | Más de 70 | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Directores | 0 | 1 | 0 | 5 | 2 | 3 | 11 |
| Gerentes | 0 | 1 | 3 | 0 | 3 | 1 | 8 |
| Trabajadores | 65 | 91 | 53 | 35 | 9 | 3 | 256 |
Número de personas por Antigüedad
| Cargo | Menos de 3 años | Entre 3 y 6 | Más de 6 y menos de 9 | Entre 9 y 12 | Más de 12 | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Directores | 3 | 4 | 0 | 3 | 1 | 11 |
| Gerentes | 1 | 1 | 1 | 0 | 5 | 8 |
| Trabajadores | 70 | 56 | 36 | 11 | 83 | 256 |
Brecha Salarial por Género
| Cargo | Proporción Ejecutivas/Trabajadoras respecto Ejecutivos/Trabajadores |
|---|---|
| Alta Gerencia | 65% |
| Gerencia | 87% |
| Jefatura | 92% |
| Otros profesionales | 93% |
| Otros técnicos | 63% |
